職場でめちゃくちゃに怒られた、、、俺悪くないやろ【2ch・なんｊ】

スレタイの通りだけど、俺全然悪くないと思う。
聞いてくれるやつがいたら書く

お前が悪い！以上！

何があったんや？

ゆっくりやけど書いてく

俺っていうやつ無理

うちの会社は今日めっちゃ忙しかったんや。
だけど俺の部署は忙しくなかった。
俺の部署をA、俺に怒った奴がリーダーやってる部署をBとする。

俺の部署は早く作業が終わったから明日の準備とか片付けとかしてたんや。
そしたら部署Bのリーダーが自分のとこを手伝って欲しいて言ってきた。
断る理由もなかったから手伝ってやった。
途中までやってたら責任者に呼ばれた。
急ぎだったから、進捗はBのリーダーに伝えておいた。ここからここまで終わってる、てな。

責任者から解放された私はBの手伝いの続きをしようとしたが、自分のとこの仕事が発生したからそっちを片付けた。
それが終わったタイミングでめっちゃ怒りながら呼び出された。

スレのリーダー交代な

好きなパンの話しようぜ

何かと思ったら、俺が進めてた部分を部署Bの新人が知らぬ間に進めてて、2重で作業しちゃってた。
読み込み作業だったから2重になるのは不味くて、Bのリーダーはブチギレてた。

〇〇に任せたのにやってない、引き継ぎしないから２重になった、責任持って仕事してない。
とかな、私は離れる時に伝えたし、Bのリーダー本人に引き継ぎもした。
これ私が悪いんか

一人称俺にしててごめん、なんj書き込むの初めてで何で書き込んだら良いかわかんなかった。
書き溜めしてないのもごめん。今さっき退勤してすぐ書き込んでたんだ。

私がイライラしてるのはそれだけで終わらなかったからなんだ。
Bのリーダーは周りの奴に私が悪いみたいに言い始めた。わざわざ同僚を呼んで、周り中に聞こえる声でいかに俺が無能か言い始めた。

会社に言わずになんJで相談したろ…！w

まず君の上司は部署Aのリーダーってことでいいの？
普通は上司を通して依頼するよね
君の上司ってそんなに存在感無いの？仕事において
部署Aのリーダーが悪いよね

まあイッチ悪くないな

話が下手すぎて分かりにくいけどBが無能なのはなんとなくわかった

別に庇って欲しいわけじゃないんだけど、うちの部署のリーダーはそれを見ながら自分の仕事だけしてた。気づいてたのに仕事なんてもう終わってるのにさ。そんで周り中に私が悪いとか言うからほんとに私が悪いみたいな空気になっててさ。
だからわかんなくなったんだよ、本当に私が悪かったのか。

一人称は”ワイ”や
今回はええから進めて

会社に言わないでなんjに書き込んだのは、以前人種差別の発言してる奴をチクったら、何度も何度も呼び出された上で輪を乱したとか言われて私が怒られたから。

一人称ワイね了解した。
ワイにも悪かった点はあると思う、Bの新人さんが進めてるのに気づいてなかったとか、自部署の仕事入る前にBのリーダーに言うべきだったとかさ。
でも思うんだ、ワイが自部署の仕事やらずにBの手伝いしてても、新人に伝えてなかったら同じ結果だろ？

馬鹿にされそうで言わなかったんだけど、差別されたのはワイだ。ハーフなんだワイ

今回と同じ相手じゃないけど
「うちには海外の研修生も来ることがあります、そーゆー方は日本語があんまりできません！w〇〇さんもそうなんじゃない？ハーフだとどっちの言葉もろくにできない？w」
て言われた。新入社員四十人くらいの前で

Bリーダーに全力で謝って
自分も悪かったかなって思わせるのが大切
あと部署Bの仕事手伝うの辞めろ

社会にいたらそんなこと腐るほどある。
人殺す奴も紛れてるんやで。
理不尽な叱責なんて日常や。

ネットで在日って言われると本当に悲しくなるからそれだけはやめてほしい。父の家系はしっかり日本人なんだ、祖父は日本の古典研究者してる。
母親がインド人なんだよ、ワイはインドにも言ったことあるが、日本が圧倒的に好きだ、インドは観光には向いてるけど日本とは比べ物にならない。ネットにある工作員とかでもない

長いうえにちまちま出すなや
そういうところで怒られたんやろカス

仕事もヘマばっかとかじゃないはずだよ、詳しくは言えないけど部署の実績、俺が担当してた所は前年比350%でた

間違いが起きた時の対応にこそ人間性が顕著に出る
周りを巻き込んで自分悪くないと主張する気持ちは理解できるがおおよそまともではない
付き合いは最小限に衝突は避ける選択をした方がいい相手でしょう

ハーフでバカにされるのわかってたから必死にやってきたのにこれだよ、今日も帰る時コソコソ言われてた、もう完全にワイが悪いことになってるわだろうな、悔しくて仕方なかったけど言い返したらもっと悪くなるから何も言わずに帰ってきた

レスから無能なの十分伝わるわ
もう明日から来ないでいいよキミ

最初に断らんお前が悪い
職分を超えた仕事するなよ

もう転職したらどうや
あってないんとちゃう

ちまちま書いててごめん、聞いてくれる人がいたから言いすぎた。
でもどうすればいいんだろ、明日から居場所あるのかな

転職ｵﾇﾇﾒ

デカい会社なんか？
言われるのが分かってるなら明日から録音できるもん持ってけよ
ハーフで差別された証拠がとれればデカい会社なら一撃で終わりやろそいつ

つまり、どういうことや？

差別発言のあと呼び出しくらって、その時に録音してたら録音禁止になった。
あと差別したのは研修の人、配属されてからはそんな事はなかった。

誰か一人でもみんなの前では無理でも個人的にフォロー入れてくれれば頑張りはきちんと評価されているでしょう
何も無ければ残念ですが頑張りは伝わっておらず大きな声が影響大な職場環境かもしれません

読みづらいな
所々に「ンゴ」とか入れてくれると読みやすいンゴねぇ

ハラスメントやべぇな。

人間は得て不得手あるんだから上司ABの能力が足りてが無いわ。イッチのスペックどうこう以前にそこが欠落してるからヒューマンエラーが出る訳であって部下の責任だとか上の立場が絶対に吐いたらいかんセリフやぞ。

外国人差別やろうなあ
ネトウヨ気質あるんやろ

おまいらイッチに変な言い回しさせて遊ぶのやめれｗｗｗ

お前は本質的に悪くはない
でもお前をかばってくれる仲間や上司を作れなかったのが落ち度
どんなに無能でもその能力が有れば世の中渡っていける
んでその能力がない原因をハーフのせいだとか言うな
たしかに日本は異邦人に冷たいけどその壁をぶち壊せる人は一杯いる
がんばれ超がんばれ

ワイはクソ上司の椅子に画鋲置いてやったわ
ヒィー！！とか叫んだらしくて草

無職の人も良いと思うよ、食べていくために働いてるけど、いっつも陰口ばっかの職場に週5で８時間なんて、やらないに越した事は無いと思う。良い職場もあるんだろうけどね。